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述職亮績找差距 部署未來啟新程——殷都區(qū)人民醫(yī)院2025年度科主任述職匯報會順利召開
更新時間:2026-02-15 關(guān)注:2892

為全面總結(jié)2025年度醫(yī)院各科室工作成效,梳理短板不足,明確下一階段發(fā)展方向,凝聚醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展合力,殷都區(qū)人民醫(yī)院召開科主任述職匯報會。黨委書記司曉劍、副院長朱祥豐、醫(yī)務(wù)科科長陳紅衛(wèi)、各科室主任及相關(guān)職能部門負責人參會,會議由醫(yī)務(wù)科科長陳紅衛(wèi)主持。

首先,黨委書記司曉劍與各科室主任依次簽訂《2026年度目標管理責任書》,明確了新一年各科室的工作目標、責任分工和考核標準,進一步壓實管理責任、細化工作任務(wù),為全年工作有序推進奠定堅實基礎(chǔ),形成“一級抓一級、層層抓落實”的責任閉環(huán)。
隨后,各臨床、醫(yī)技科室主任進行述職匯報,節(jié)奏緊湊、務(wù)實高效。各臨床、醫(yī)技科室主任依次登臺,圍繞黨建引領(lǐng)、醫(yī)院工作思路落實、年度工作亮點、存在不足及下一年工作計劃五個核心方面,進行全面、詳實的述職匯報,做到實事求是曬成績、直面問題找差距、靶向發(fā)力定計劃。
各臨床、醫(yī)技科室主任均表示,始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,積極落實醫(yī)院黨委各項部署要求,聚焦醫(yī)療質(zhì)量安全、學科建設(shè)、服務(wù)優(yōu)化、人才培養(yǎng)等重點工作,細化舉措、壓實責任,將醫(yī)院發(fā)展理念和工作要求融入科室日常運營,同時重點匯報了工作亮點——臨床科室凸顯新技術(shù)新項目開展、疑難重癥救治等成效,部分科室特色診療技術(shù)填補醫(yī)院空白,患者滿意度持續(xù)提升;醫(yī)技科室聚焦精準診斷與效率提升,優(yōu)化流程、強化設(shè)備維護,為臨床診療提供高效支撐;此外,各科室主任直面不足,深刻剖析了黨建與業(yè)務(wù)融合不深、學科競爭力不足、人才培養(yǎng)薄弱等問題,并結(jié)合科室實際和醫(yī)院發(fā)展需求,明確了下一年具體可行的工作舉措。
接著,黨委書記司曉劍、副院長朱祥豐、醫(yī)務(wù)科科長陳紅衛(wèi)分別對本次述職情況進行點評,并對下一階段醫(yī)院重點工作提出明確要求及具體部署。

醫(yī)務(wù)科科長陳紅衛(wèi)結(jié)合述職情況和日常工作檢查,聚焦醫(yī)療質(zhì)量安全、核心制度落實、學科建設(shè)、人才培養(yǎng)、醫(yī)療糾紛處置等方面,指出了當前全院醫(yī)療工作中存在的共性問題和薄弱環(huán)節(jié),并提出具體整改要求:一是各科室要對照述職中梳理的不足,制定詳細的整改方案,明確整改時限、壓實整改責任,確保問題整改到位;二是持續(xù)強化醫(yī)療質(zhì)量安全管控,嚴格落實各項醫(yī)療核心制度,加強病歷書寫、查房會診、手術(shù)安全等重點環(huán)節(jié)管理,規(guī)范診療行為,防范醫(yī)療風險;三是加快推進學科建設(shè)和人才培養(yǎng),聚焦短板弱項,加大新技術(shù)新項目引進和推廣力度,完善人才梯隊建設(shè),提升全院醫(yī)療技術(shù)水平;四是進一步優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程,加強醫(yī)患溝通培訓,規(guī)范醫(yī)患溝通行為,妥善處置醫(yī)療糾紛,切實改善患者就醫(yī)體驗。

副院長朱祥豐圍繞醫(yī)院整體發(fā)展,結(jié)合當前重點工作,作補充講話并強調(diào):一是嚴格落實春節(jié)值班制度,全體值班人員必須在崗在位、履職盡責,堅守工作崗位,做好應(yīng)急值守和交接工作,確保節(jié)日期間醫(yī)院各項工作有序運轉(zhuǎn),切實守護群眾節(jié)日就醫(yī)安全;二是抓實抓細醫(yī)療安全與安全生產(chǎn)各項工作,堅守醫(yī)療安全底線,嚴格落實醫(yī)療核心制度,規(guī)范診療行為,防范各類醫(yī)療風險,同時全面排查整治醫(yī)院消防安全、水電安全等各類安全隱患,筑牢安全生產(chǎn)防線;三是強化急診急救保障,做好急診急救相關(guān)藥劑供應(yīng)工作,健全藥劑儲備、調(diào)配機制,確保急診急救藥劑供應(yīng)充足、調(diào)配及時,保障急診急救工作高效開展,為急危重癥患者救治爭取時間;四是嚴格規(guī)范醫(yī)保基金使用管理,強化醫(yī)保政策學習與落實,規(guī)范醫(yī)保診療行為,杜絕醫(yī)保違規(guī)違紀行為,堅守醫(yī)保基金安全紅線,切實守護醫(yī)保基金安全;五是發(fā)揮醫(yī)院作為劉良院士工作站教學基地的優(yōu)勢,聚焦人才培養(yǎng)核心任務(wù),依托院士工作站平臺,搭建優(yōu)質(zhì)教學、科研與實踐載體,完善人才培養(yǎng)體系,加強醫(yī)護人員專業(yè)培訓、學術(shù)交流與實踐鍛煉,著力培育高素質(zhì)醫(yī)療人才隊伍,為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。

黨委書記司曉劍結(jié)合醫(yī)院發(fā)展實際、緊扣當前重點工作,提出六點明確要求,強化責任落實、推動工作提質(zhì):一是狠抓安全生產(chǎn)不松懈,牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的理念,全面排查整治醫(yī)院消防安全、水電安全、醫(yī)療安全等各類安全隱患,壓實安全工作責任,筑牢安全生產(chǎn)堅固防線,切實保障患者和全院職工生命財產(chǎn)安全;二是嚴格落實目標責任書要求,各科室要對照目標責任書明確的各項任務(wù),細化舉措、壓實責任,加強過程管控和成效督查,確保各項既定目標落地見效、圓滿完成,推動科室工作與醫(yī)院發(fā)展同頻同步;三是規(guī)范醫(yī)保基金使用和病歷書寫管理,強化醫(yī)保政策宣傳與執(zhí)行,嚴格規(guī)范醫(yī)保診療行為,堅決杜絕醫(yī)保違規(guī)違紀行為,守護好醫(yī)保基金安全;同時嚴格落實病歷書寫核心要求,規(guī)范書寫流程、提升書寫質(zhì)量,確保病歷真實、完整、規(guī)范,夯實醫(yī)療質(zhì)量基礎(chǔ);四是壓實科主任“一崗雙責”,各科室主任要切實履行崗位職責,既要抓好科室業(yè)務(wù)發(fā)展、醫(yī)療質(zhì)量提升,也要抓好科室黨建、醫(yī)德醫(yī)風、安全生產(chǎn)、隊伍建設(shè)等各項工作,以身作則、率先垂范,做到守土有責、守土盡責;五是持續(xù)優(yōu)化醫(yī)療服務(wù),始終堅持“以患者為中心”的服務(wù)理念,聚焦患者就醫(yī)痛點、難點問題,進一步優(yōu)化診療流程、縮短就醫(yī)時間,強化醫(yī)患溝通、提升服務(wù)溫度,用心用情用力解決患者急難愁盼,持續(xù)改善患者就醫(yī)體驗,增強群眾就醫(yī)獲得感和滿意度;六是大力發(fā)展中醫(yī)技術(shù),充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,加強中醫(yī)藥服務(wù)體系建設(shè)、中醫(yī)藥人才培養(yǎng)和中醫(yī)適宜技術(shù)推廣應(yīng)用,切實把國務(wù)院關(guān)于中醫(yī)藥發(fā)展的各項部署落到實處,助力健康中國建設(shè)。
此次科主任述職匯報會,既是一場全面的“年度體檢”,也是一場深入的“系統(tǒng)升級”。下一步,殷都區(qū)人民醫(yī)院將以此次會議為契機,督促各科室認真落實會議精神,對照整改要求和工作計劃,狠抓各項工作落地見效,持續(xù)強化醫(yī)療質(zhì)量安全、深化學科建設(shè)、優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)、加強人才培養(yǎng),不斷提升醫(yī)院整體服務(wù)水平和核心競爭力,為保障人民群眾健康作出更大貢獻。
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